Quels débouchés après le DSCG ?

Quels débouchés après le DSCG ?

Le DSCG vous offre de belles opportunités de carrières
Sommaire de l'article :

Métiers de la comptabilité

Comptable en cabinet : la maîtrise du métier

Les cabinets comptables se montrent intéressés par votre diplôme. Associé à un DCG, BTS CGO, Master CCA ou MSTCF, il montrera votre appétence pour la comptabilité.

En cabinet, vous gérez un portefeuille de clients. Vous assurez leurs comptabilités (saisie, numérotation, classement, archivage) et vous êtes leur contact le plus fréquent. Cette expérience vous permet de développer votre sens de la relation client au quotidien.

Les secteurs d’activités et les maturités des entreprises peuvent être très diversifiés : du garage automobile implanté depuis 30 ans à la start-up naissante. Dans la grande majorité de cas, les clients sont des TPE-PME et n’ont pas de bagages comptables. Votre rôle consiste à les accompagner durant la vie de l’entreprise.

Et votre expérience en cabinet peut vous amener à devenir expert-comptable.

Comptable en entreprise : évolution dans un secteur qui vous plaît

En fonction de la taille de l’entreprise, votre rôle est différent.

Pour une TPE ou certaines PME, vous assurez le poste de comptable unique et gérez toutes les opérations.

Dans une entreprise de plus grande taille, vous avez en charge un domaine particulier de la comptabilité et pouvez manager une équipe :

– Responsable comptabilité fournisseur

– Responsable comptabilité client

– Responsable de la comptabilité bancaire

– Responsable des immobilisations

– Responsable comptabilité générale

– Responsable de la comptabilité export

– Etc.

Vous pouvez évoluer rapidement vers un poste de chef comptable.

Métiers de l’Audit et du contrôle interne

En cabinet – CAC : la voie royale pour devenir polyvalent

Que vous soyez auditeur en cabinet ou commissaire aux comptes (CAC) stagiaire, vous participez à la validation de la conformité de la comptabilité et des comptes annuels avec les normes en vigueur.

Vous veillez aussi à la sincérité des comptes de l’entreprise, à la fois pour les besoins des actionnaires mais aussi pour l’Etat.

Vous effectuez des missions d’audit chez les clients. Vous pouvez intervenir chez 10 ou 25 clients en fonction de leurs tailles.

Débutant, vous contrôlez les stocks, les immobilisations, l’analyse des comptes fournisseurs, des clients ou des banques. Vous vérifiez l’existence et l’application de procédures d’achats (commande, contrat, bail…), de ventes (process de facturation, d’encaissement), de gestion de la paie (congés, versement des cotisations…).

Vous établissez des rapports documentés qui viendront constituer le rapport d’audit de l’entreprise.

Vous vous formez à toutes les branches de la comptabilité et à de nombreux secteurs. Ce poste demande de la disponibilité, de la souplesse et une bonne capacité d’analyse.

Vous évoluez vers des postes de managers ou de commissaire aux comptes. Il est aussi assez courant d’avoir des propositions d’embauche de la part des entreprises auditées.    

En entreprise : la connaissance de toute la société

Les grandes entreprises ou groupes ont développé des départements d’audit interne. Appelé auditeur ou contrôleur avec l’épithète financier ou interne, votre rôle est de vérifier l’application des règles et procédures dans toutes les branches de la société.

Les points contrôlés ne sont pas différents de ceux des cabinets. Parfois, vous avez également le rôle de conseiller ou support pour mettre en place les procédures. Par exemple, vous pouvez appuyer une jeune équipe comptable d’une filiale nouvellement créée.

Votre rapport est à destination des actionnaires, du Directeur Général et du Directeur Administratif et Financier de l’entreprise.

Les qualités nécessaires sont la curiosité, le sens du relationnel, la rigueur, les capacités d’analyse et des compétences rédactionnelles.

Métiers du contrôle de gestion

Contrôleur de gestion : l’analyse de la rentabilité

En tant que contrôleur de gestion, votre rôle est de rechercher la performance de l’entreprise. Débutant, vous participez à la prise de décision en produisant des tableaux de bord (reportings) : suivi du budget, indicateurs clés de performance (KPI), analyse financière.

Le respect du budget et donc l’explication des écarts reste votre mission principale. Vous avez une bonne maîtrise de l’activité. Vous savez chercher et trouver les données importantes. Vous établissez une bonne relation avec les opérationnels, nécessaire à l’obtention d’informations.

Vous pouvez aussi faire évoluer le contrôle de gestion (nouveaux indicateurs, outils informatiques…) ou  le mettre en place dans une nouvelle branche.

Consolideur : la vision globale

Le consolideur est chargé de regrouper les bilans comptables et financiers des différentes sociétés et filiales d’un groupe. Il élabore le bilan consolidé.

Les contrôleurs de gestion des unités opérationnelles envoient leurs reportings au consolideur (souvent réalisés au moyen d’un logiciel métier). Ce dernier les analyse et produit un reporting consolidé et des notes de synthèses à destination de la Direction Générale.

Il fournit des éléments justificatifs aux commissaires aux comptes.

Chef de Projet IT : la solution technique

Le pilotage économique requière des outils informatiques adaptés et fiable. Le chef de projet IT est compétent à la fois en contrôle de gestion et également en système d’information.

Il met en place de nouveaux logiciels ou outils répondant aux besoins de la Direction (tableaux de bord mieux adaptés à l’activité, fiabilité, fluidité) et utilisable par les opérateurs (comptable, contrôleur de gestion, acheteurs, directeurs opérationnels).

Les solutions peuvent être conçues en interne (développement informatique propre) ou en externe et adaptées à l’activité. 

Le chef de projet doit avoir une bonne expérience des process comptables de la société, savoir établir un cahier des charges et être pédagogue pour expliquer les changements aux utilisateurs.

Métiers de la fiscalité

En cabinet – Les réponses fiscales

Votre DSCG vous donne de solides bases en fiscalité. Bien que des postes de fiscaliste vous soient ouverts, il est préférable de compléter votre formation avec un diplôme universitaire en droit et fiscalité.

Le cabinet vous confie un portefeuille de clients. Vous gérer les déclarations fiscales (TVA, impôt sur les sociétés…). Vous conseillez vos clients sur leurs options fiscales. Vous êtes respectueux de la loi et accompagnez vos clients dans les contrôles subies.

En entreprise : la recherche de l’optimisation

Le fiscaliste veille à la conformité du cadre fiscal de l’entreprise tout en cherchant à l’optimiser.

Vous identifiez les particularités fiscales liées à l’activité et proposez des solutions pour la gestion et la réduction d’impôt. Vous êtes source de valeur pour votre société.

Vous faîtes une revue des déclarations fiscales et assistez les équipes comptables. Vous assurez l’interface avec l’administration fiscale.

Métiers de la finance

Trésorerie et financement : le nerf de la guerre

Le trésorier est en charge de la bonne gestion de la trésorerie de l’entreprise.

Votre rôle est d’optimiser les frais financiers et de gérer les flux de trésorerie. Vous avez une bonne relation avec le milieu bancaire et chercher les placements les plus avantageux.

Vous négociez les emprunts nécessaires à votre activité.

Vous êtes aussi en première ligne pour obtenir les meilleurs taux de change et les meilleures couvertures pour les activités à l’export.

Conseiller client en banque : le financier commercial

Votre rôle est de fournir la meilleure gestion des flux de trésorerie possible à vos clients. Vous avez des qualités relationnelles et de négociation.

Vous apportez des solutions de financement à vos clients, les accompagner dans leur développement. Vous êtes familier avec la notion de risque et portez de l’intérêt aux milieux des affaires.

Doté d’un sens commercial, vous assurez une veille et vous formez constamment aux nouveaux produits proposés dans le secteur bancaire.

Directeur Administratif et Financier (DAF) – Haute fonction polyvalente

Devenir DAF est un objectif pour de nombreux jeunes diplômés. Ce poste nécessite au moins 5 années d’expérience (bien souvent 15) dans des postes à responsabilités en comptabilité ou en finance.

Vous êtes le maillon essentiel pour coordonner les équipes comptables, du pilotage, de la trésorerie et des ressources humaines.

L’ensemble des domaines étudiés au DSCG est utile à votre fonction.

Alexandre Vilas

Directeur Général

Almalia

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